Esta Red es el principal referente en materia de organismos de igualdad creados en virtud de las Directivas europeas sobre no discriminación. EQUINET desarrolla actividades de refuerzo de las capacidades de los organismos de igualdad, fundamentalmente a través de acciones de formación, de establecimiento de redes e intercambio, así como de defensa pública de la agenda de igualdad y no discriminación. En la actualidad el trabajo de EQUINET por la igualdad sigue los objetivos fijados en el Plan Estratégico 2023-2026 (inglés) .

Desde el Instituto de las Mujeres se trabaja conjuntamente en:

• Intercambio de información y buenas prácticas.
• Participación en la Asamblea General Anual, para el debate y aprobación del plan de trabajo anual de Equinet y otros asuntos.
• Participación en los grupos de trabajo de Equinet sobre legislación de igualdad y sobre igualdad de género y en publicaciones e informes resultantes.
• Participación en seminarios y en actividades formativas.

 

PUBLICACIONES E INFORMES

• Article 14 cases from the eropean court of human rights
• Women in poveerty breaking the cycle
• Domestic and Care Workers in Europe: An Intersectional Issue
• Exploring positive action as a means to fight structural discrimination in Europe
• Equality Planning: Purpose, Potential and Experience. Case Studies from the Work of Equality Bodies